河北石家庄市政府办公室日前下发《关于促进3岁以下婴幼儿照护服务发展的实施意见》，全面落实产假、护理假政策，用人单位对哺乳期女职工按照规定安排哺乳时间。产假期满，经本人申请，用人单位批准，哺乳期可以休假至婴儿满一周岁，请假期间的待遇由双方协商确定。
河北省石家荘市政府弁公室はこのほど、「3歳以下の乳幼児の育児サービス強化の促進に関する実施意見」を発表した。同意見には、産前産後休業・育児休業関連政策を全面的に実施し、雇用先企業は授乳期間中の女性従業員に対して規程に基づき授乳時間を保障することが盛り込まれている。また、産前産後休業期間が終了した後、本人が申請して企業側が認めれば、授乳期間中も、子供が満一歳の誕生日を迎えるまで休業取得が可能であり、休業期間中の待遇は、双方の話し合いで決定することとなっている。
